近日，遼寧省人力資源社會保障廳與省教育廳等部門聯(lián)合印發(fā)《關于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》，提出整合優(yōu)化吸納就業(yè)補貼和擴崗補助政策、完善青年就業(yè)見習補貼政策等一攬子政策措施，進一步完善高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系。
對招用畢業(yè)年度及離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生及16-24歲登記失業(yè)青年，簽訂勞動合同，并按規(guī)定為其足額繳納3個月以上的職工養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險費的企業(yè)，可申請享受一次性擴崗補助，補貼標準為每人不超過1500元，政策執(zhí)行至2025年12月31日。繼續(xù)面向2025屆畢業(yè)學年高校畢業(yè)生開發(fā)院校類見習崗位，優(yōu)化見習補貼政策，非院校類單位開發(fā)的見習崗位見習期限為3至12個月，見習期滿留用率50%（含50%）以下的補貼標準為每人每月1500元，留用率超過50%的補貼標準為每人每月2300元；院校類見習單位開發(fā)的見習崗位見習期限為3個月，補貼標準為每人每月1150元。對距見習協(xié)議確定的見習期不足三分之一時，與見習人員簽訂勞動合同實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的，可按協(xié)議確定的最長期限給予剩余期限見習補貼，政策受理期限截至2025年12月31日。
鼓勵符合條件的高校畢業(yè)生參加職業(yè)技能培訓評價，參加3至6個月的專業(yè)轉換及技能提升培訓的，按規(guī)定給予每人每月500元至2000元培訓補貼；參加不低于30學時的企業(yè)新錄用職工崗位技能培訓并取得合格證書的，按照每人300元標準給予企業(yè)培訓補貼；新型學徒制培訓期滿取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，按照每人每年中級工5000元、高級工6000元標準給予企業(yè)培訓補貼。
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