
近日,山東省人力資源社會(huì)保障廳等12部門發(fā)布《關(guān)于改革推進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》,圍繞健全青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)制度、拓寬青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道空間、搭建青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)載體平臺(tái)等7個(gè)方面提出26項(xiàng)措施,全力促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年群體實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。
“《通知》聚焦青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)面臨的新形勢(shì)、新矛盾、新問題,提出了很多具有針對(duì)性、創(chuàng)新性的舉措?!笔∪肆Y源社會(huì)保障廳副廳長(zhǎng)衣軍強(qiáng)介紹,如針對(duì)青年人關(guān)心關(guān)注的事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)報(bào)考方面,《通知》明確事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在開展招錄(聘)高校畢業(yè)生時(shí),對(duì)招錄(聘)對(duì)象有畢業(yè)時(shí)間要求的,應(yīng)明確到畢業(yè)年度;對(duì)標(biāo)明“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”的崗位,應(yīng)允許離校2年內(nèi)的高校畢業(yè)生報(bào)考,不將簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同、繳納社保等作為審核條件。
《通知》提出,健全就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)制度、搭建載體平臺(tái),開展青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)名服務(wù),有針對(duì)性推出系列“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)包”,支持建設(shè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)賦能中心,設(shè)立青年就業(yè)實(shí)踐基地,廣設(shè)青年樂業(yè)驛站。拓展青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道空間,實(shí)施重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)青年就業(yè)專項(xiàng)行動(dòng),建立崗位歸集發(fā)布機(jī)制,開展“尋找青年新職業(yè)”行動(dòng)。此外,還對(duì)加大人力資源市場(chǎng)監(jiān)管、保障青年公平就業(yè)權(quán)利、健全青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作機(jī)制等提出要求,積極營(yíng)造青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)友好環(huán)境。
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